Intervenants extérieurs - Groupes Côté d'or et Bleu

Intervention de Rachel LINAGE et Eric CHOURAQUI

Hier, à Côté Projets on avait des invités.
Mme LINAGE, directrice du centre de formation « Jack Holt » et « Top Model »,
M. CHOURAQUI, directeur général.
Mme LINAGE nous a présentés le monde du travail et comment réussir
dans notre projet professionnel.
M. CHOURAQUI nous a bien expliqués comment réussir un entretien
d’embauche.
Selon lui le plus important c’est :
« d’être motivé
« d’être soi même
« d’être ponctuel
« de se renseigner sur l’entreprise
« d’être ambitieuse
« de ne pas avoir peur
« de ne pas se mettre de barrages

Ils nous ont rassurés et encouragés à continuer dans
notre recherche de travail.

Hiba et Samira


Carla

Nous avons eu une intervention avec deux cadres d’entreprise « Jack Hold » et « Top Model ».
Il y’avait Madame LINAGE, c’est la directrice du centre de formation, et Monsieur CHOURAQUI le directeur général.
Au début, Mme LINAGE a commencé de nous présenter l’entreprise, et les fonctions de ses employés.
Après ils nous ont encouragés à bien avancer dans notre projet professionnel, avec des petits conseils simples, mais très importants :
-être naturel pendant l’entretien d’embauche
-bien penser à relancer sa candidature sans agacer les recruteurs
-être ambitieux
-demander et poser des questions ca montre la motivation

Badra


EXPOSE SUR LE MONDE DU TRAVAIL

M.CHOURAQUI c’est le directeur général de l’entreprise Jack Holt.
Mme LINAGE c’est la directrice du centre de formation beautiful academy.
M.CHOURAQUI a expliqué comment on peut se présenter dans une entreprise :
Etre motivé, ne pas avoir de complexe, être ponctuel, bien se présenter (première image), toujours monter que nous sommes capables de faire quelque chose, ne pas être timide.

Madame la directrice a expliqué comment on peut laisser une bonne image dans une entreprise, prévenir toujours si je trouve un autre travail.
Et surtout au niveau de la langue je ne dois pas avoir de complexe même si je ne parle pas bien la langue, il faut toujours parler parce que la timidité de monter une mauvaise image au recruteur.

Adolfo


Lucia et Inès